연수후기 과정별 연수후기를 확인하실 수 있습니다.
| 번호 | 제목 | 작성자 | |
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| 238 | 감사합니다.
훌륭한 학교는 어떻게 팀이 되는가-직무 |
sn*** | |
강사님의 구성이 교사, 교감, 교장으로 학교 조직문화 형성에 대해 다양한 관점에서 바라볼 수 있는 기회를 가질 수 있어서 좋았습니다. 누구 한명의 힘으로 조직문화를 부정적인 방향으로 변화시킬 수는 있지만 긍정적인 방향으로 변화시키기에는 어려운 점이 있으니 팀을 구성하는 교직원이 한번쯤 들어보면 좋은 연수라고 생각합니다. |
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| 237 | 유익한 연수였습니다.
훌륭한 학교는 어떻게 팀이 되는가-직무 |
jy*** | |
일상에 젖어 잊고 있었던 중요한 부분들을 배우고 확인하며 익힐 수 있는 유익한 연수였습니다. 차이와 다양성을 환대하고, 집단 지성을 바탕으로 한 학교 철학과 문화 조성 등 좋은 학교를 만들기 위해 필요한 중요 개념들을 배울 수 있었습니다. 연수 내용을 활용하여 제가 근무하는 학교도 좋은 학교가 되도록 노력하겠습니다. |
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| 236 | 좋은 연수였습니다.
훌륭한 학교는 어떻게 팀이 되는가-직무 |
mi*** | |
바람직한 학교 문화 조성을 위한 좋은 연수였습니다. 현장과 연결한 내용여서 더더욱 좋았습니다. 다만, 협력이 다 잘되는 건 아닌 것이 학교현장이기도 합니다. 비전을 공유하려 해도 귀찮아하는 구성원 또한 있지 말입니다. 전체적인 과정에서 만날 수 있는 어려운 상황에 대한 해결방안?들도 함께 있었으면 했습니다. 감사합니다. |
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| 235 | 좋은 연수였습니다.
훌륭한 학교는 어떻게 팀이 되는가-직무 |
ha*** | |
참 좋은 연수였습니다. 감사합니다. 이전의 저 자신을 돌아보고, 앞으로의 긍정적인 미래를 설계해보는 보람찬 시간이었습니다. 좋은 연수를 마련해주신 강사님과 에듀니티에 감사드립니다. 좋은 연수 듣고, 더 배움이 있는 더 안전한 학교 공동체가 되기를 소망합니다. |
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| 234 | 좋은 연수였습니다.
훌륭한 학교는 어떻게 팀이 되는가-직무 |
pi*** | |
신규 시절에 이렇게 학교 구성원이 모여 철학을 나누며 교육과정을 짰던 기억이 납니다. 교육과정 평가할 때 전지에 포스트잇을 붙여 가며 치열하게 토론했던 기억도 나네요. 어디나 그런 줄 알았었는데 꼭 그런 건 아니었던 것 같습니다. 그동안 잊고 살았는데, 초심을 돌아보게 하는 좋은 연수인 것 같습니다.^^ |
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| 233 | 유익합니다
훌륭한 학교는 어떻게 팀이 되는가-직무 |
ji*** | |
조직 내에서의 역할에 대하여 한 번 더 생각해볼 기회가 되었습니다. 연수 내용을 바탕으로 조직 안에서 제가 맡은 역할을 잘 해내며 조직의 기능을 더욱 원활하게 만들어 갈 수 있는 사람이 되도록 노력해 보도록 하겠습니다. 모두가 함께 행복한 학교를 만들어 가면 좋겠습니다! |
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| 232 | 내용이 좋았습니다.
훌륭한 학교는 어떻게 팀이 되는가-직무 |
go*** | |
공동체 문화를 만들어 나가는데 한번쯤은 생각해 봐야 할 문제제기였으며 좋은 강의들로 구성되어 배울 점이 많았습니다. 앞으로도 후속 강의를 기대하며 심화된 주제들로 현장에 좋은 영향을 줄 수 있는 연수 진행 부탁드립니다. 참고로 연수강의 자료가 첨부파일로 있었으면 활용하기에 더욱 유용할 듯 싶습니다 |
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| 231 | 좋은 연수였습니다.
훌륭한 학교는 어떻게 팀이 되는가-직무 |
th*** | |
공강 시간에 내용들을 라디오처럼 찬찬히 들으며 배워가는 좋은 시간을 가졌습니다. 아직 신규라 많은 것들이 어색하고 낯설지만 열심히 해나갈 원동력이 되었습니다. 특히 갈등 다스리기 내용들이 흥미로웠습니다. 좋은 연수 내용 감사하고 많이 배워갑니다. |
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| 230 | 좋은 연수입니다.
훌륭한 학교는 어떻게 팀이 되는가-직무 |
yo*** | |
각각의 다양한 분야의 선생님들께서 사례를 들어 훌륭한 학교는 어떻게 팀이 되는지에 대해 강의해주시는 모습이 인상 깊었고, 어떻게 해야 진정한 팀으로 성장할 수 있는지 생각해보고 배울 수 있는 소중한 시간이었습니다. 가장 큰 배움은 서로 환대하는 공동체로 환대를 통해 신뢰가 바탕이 될 때, 비로소 교사들의 자발적인 학습 공동체가 단단하게 구축될 수 있음을 알았습니다. 구성원 모두가 수평적인 소통을 통해 비전을 공유하고, 이를 실제 교육과정으로 함께 실천해 나가는 구체적인 방법에 대해서도 배웠고, 이번 연수에서 배운 따뜻한 팀 리더십을 바탕으로 동료들과 함께 성장하는 학교 문화를 만드는 데 도움이 되었습니다. |
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| 229 | 좋은 연수였어요.
훌륭한 학교는 어떻게 팀이 되는가-직무 |
ke*** | |
문화가 변하기 위해서는 오랜 시간이 필요할 거 같지만 그 시작은 작은 실천에서 시작하는거니 시도를 위한 용기를 낼 수 있을거 같아요. 환대와 공감의 공동체만들기 활동은 신학년 집중준비기간 중 소집단 활동이나 3월 서먹한 아이들과 함께 아이스브레이킹겸 해보면 좋을거 같아요. |
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